为进一步加强学院学生组织队伍建设，给新生打造一个扩大视野、提升自我的优质平台。2023年9月21日晚，学院团委、学生会、新媒体中心等组织分别在W1501、W1502教室开展2023级新生招新面试工作。由各部门负责人担任面试官，团工作负责人程成及学生组织主席团成员参与指导。

经前期宣传动员、简历筛选、线下笔试等环节，最终200余名新生入围面试环节，面试现场纪律严肃，团委、学生会、新媒体中心的14个部门同时分区进行，本着“公平、公正、公开”的宗旨，各部门负责人根据新生所申请部门的工作性质和工作重心，考察新生对部门的理解程度，并观察同学们的临场反应和语言组织能力。整个面试过程中，新生们自信满满，面对部门负责人的提问，能灵活应对、思路清晰地作答，并且表达对学院组织工作的真挚渴望及敢于表现自我的信心。此外，面试的新生还将自己的才艺带到面试现场一展风采，充分展现出了城建学子的青春活力。 

至此，学院三个学生组织的招新工作完美落幕，本次招新活动不仅为新生提供了一个展现自我、挑战自我、超越自我的平台，也扩大和充实了学院学生工作队伍，为今后更有效地开展各项学生活动提供了坚实保障。后续学院团委将开展“学生骨干素质训练营”，对新一届学生干部进行系统培养和专业指导，助力其快速融入和成长。